La Journée internationale du pull de Noël est une occasion ludique pour créer du lien et renforcer la convivialité. Organisez un concours photo ou un événement festif pour célébrer la fin d’année dans la bonne humeur.
Date la plus attendue de l’année, pour son ambiance qui rime avec amour, joie et paix. Elle est aussi la période la plus compliquée pour de nombreux bénéficiaires qui ne peuvent pas dépenser sans compter pour faire plaisir à leurs proches. Ainsi Noël des enfants et Noël des adultes sont les derniers évènements URSSAF qui […]
Les Négociations Annuelles Obligatoires (NAO) sont un moment clé du dialogue social en entreprise. Elles réunissent la direction et les représentants du personnel pour discuter des sujets stratégiques : Salaires et rémunérations, Avantages sociaux, Organisation et durée du travail, Conditions de travail et égalité professionnelle. Bien préparées, ces négociations permettent de renforcer la cohésion interne […]
Même lorsque l’occasion ne se présente pas, il est important de dire « MERCI ! ». La Journée mondiale du merci, célébrée chaque année en janvier, est l’opportunité parfaite pour renforcer la reconnaissance et la convivialité au sein de votre organisation. Pourquoi l’intégrer ? Créez un moment d’échanges pour faire le point sur les réussites […]
Sucré ou salé, le choix est à votre convenance ! La Journée mondiale du Popcorn est l’occasion parfaite pour créer un moment ludique et chaleureux. Organisée chaque année en janvier, elle invite à partager un instant gourmand autour d’une activité cinéma. Pourquoi l’intégrer ? Offrez une pause détente et fédératrice, Organisez une projection au bureau […]
Le « Blue Monday » est surnommé le jour le plus déprimant de l’année, et il tombe un lundi cette année ! À cette occasion, profitez de cette journée pour sensibiliser vos collaborateurs à la santé mentale et au bien-être. Pourquoi l’intégrer ? Rappelez votre rôle dans la prévention santé et sécurité au travail. Proposez […]
La Nuit de la lecture est un rendez-vous culturel incontournable qui invite chacun à partager le plaisir de lire. Organisée chaque année en janvier, elle propose des animations, des lectures publiques et des rencontres autour des livres. Cet événement est l’occasion idéale pour promouvoir la culture, renforcer la convivialité et offrir aux salariés un moment […]
Parce qu’elles ravissent petits et grands, les crêpes sont à l’honneur ! La gourmandise n’est pas un vilain défaut : profitez de la Chandeleur pour organiser un moment chaleureux avec vos collaborateurs. Quelques idées CSE : Créez un petit-déjeuner gourmand : jus de fruits frais, café, produits laitiers et bien sûr… des crêpes ! Favorisez […]
Retrouvez-nous au Salon Solutions CSE de Brest, le rendez-vous incontournable des élus et représentants du personnel. Venez découvrir nos services innovants pour les CSE, échanger avec notre équipe et trouver des solutions adaptées à vos besoins : avantages sociaux, billetterie, loisirs, bien-être et bien plus encore. Profitez de cette journée pour rencontrer des experts, assister […]
Parce que nous connaissons tous quelqu’un qui connaît quelqu’un qui connaît la meilleure pizza du quartier... maintenant c’est à vous de choisir! Laissez les bénéficiaires faire leur choix, avec les titres-restaurant déjeuner Upcoop, organisez enfin l’élection de la meilleure pizza du quartier, ou donnez-leur vos meilleures adresses pour les inviter à partager un repas.
En début de mois, vous proposiez un événement gourmand avec la Chandeleur… renouvelez l’expérience pour Mardi Gras avec une touche festive ! Organisez un concours de déguisement en lien avec votre activité ou instaurez un dress code commun pour créer un moment ludique et fédérateur. Idées d’animation : Concours photo des meilleurs costumes, Atelier maquillage […]
L’Index de l’Égalité Professionnelle est obligatoire pour toutes les entreprises de plus de 50 salariés. Il mesure les écarts de rémunération et d’évolution entre femmes et hommes, et constitue un outil clé pour promouvoir l’égalité au sein des organisations. Chaque année, avant le 1er mars, les entreprises doivent publier leur score. Profitez de cette échéance […]