Le calendrier CSE 2026 : les dates clés pour animer vos actions !

Mise à jour le 31 août, 2026 | Publié le 7 janvier, 2026

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Comment rythmer les actions de votre CSE tout au long de l’année ?

 
Pour vous guider dans votre communication en 2026, Upcoop vous a conçu un calendrier des dates incontournables à ne pas manquer avec des idées d’animations et d’événements pour mettre en avant vos actions. 

Retrouvez les moments marquants de l’année. 

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Découvrez les événements et idées d’animations sur ce calendrier CSE 2026

Journée internationale du pop-corn

Avec le chèque Culture, permettez à vos salariés de profiter d’un moment convivial, qu’ils préfèrent rire ou se faire peur. 

Journée internationale de la pizza

Laissez vos bénéficiaires faire leur choix, avec les titres déjeuner, organisez enfin l’élection de la meilleure pizza du quartier.

Période des Négociations Annuelles Obligatoires  

Parce que c’est votre sujet majeur, préparez cette étape en collaboration avec votre service RH et des actions de communication auprès des collaborateurs. 

Les temps forts à ne pas manquer

Plusieurs journées thématiques offrent de belles occasions d’animer la vie de votre entreprise.

Gratitude, bien‑être mental, convivialité ou engagement environnemental : autant de moments propices pour créer du lien, sensibiliser vos équipes et renforcer la cohésion.
Découvrez quelques idées simples et efficaces pour rythmer vos actions dès janvier

11 janvier : Journée Mondiale du « merci » 

Même lorsque l’occasion ne se présente pas, il est important de dire « MERCI ». 

En ce début d’année, profitez-en pour organiser un moment d’échange pour faire le point sur les actions et les temps forts de l’année précédente, mais aussi pour annoncer ceux à venir. Valorisez la discussion et entrez d’un bon pied dans la nouvelle année ! 

20 janvier : Blue Monday 

Le « Blue Monday », c’est le petit surnom donné au jour le plus « déprimant » de l’année ! 

Vous pouvez sensibiliser vos collaborateurs sur la préservation de la santé mentale au moyen d’un atelier en collaboration avec la médecine du travail, ou plus simplement d’un mail sur le sujet. L’occasion pour vous de rappeler que vous êtes aussi un relai pour parler santé. 

 2 février : Chandeleur

Parce qu’elles ravissent petits et grands, les crêpes sont à l’honneur. La gourmandise n’est pas un vilain défaut ! 

Proposez à vos bénéficiaires l’organisation d’un petit-déjeuner : jus de fruits frais, café, produits laitiers et bien sûr des crêpes. Tous les ingrédients seront réunis pour démarrer une bonne journée.

15 mars : Digital Cleanup Day

Parce que notre consommation digitale augmente tous les jours, le Digital Cleanup Day sert de sensibilisation à l’impact environnemental du numérique. 

C’est l’occasion pour vous de lancer un défi interne à l’entreprise. Nettoyer ordinateurs, téléphones, boîte mails, réseaux sociaux… Autant d’idées pour être plus responsable !

Notre mission : vous donner les moyens d’accomplir la vôtre. 

Depuis 60 ans, nous coopérons main dans la main pour vous permettre de développer le pouvoir d’achat des salariés, faciliter la gestion de votre quotidien d’élu CSE et communiquer auprès des salariés. 

Et ce, grâce à des solutions innovantes que nous pensons ensemble. Nous nous engageons à favoriser le dialogue social et à construire ensemble l’offre qui répond vraiment à vos besoins. 

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